公司工作7年被辞退公司有补偿吗

公司辞退员工可能有补偿。依据《劳动法》,违法解除需支付赔偿金,合规解除则不用。不及时处理可能导致法律纠纷和额外经济损失。
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处理方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满则可提起诉讼,根据具体情况选择最佳途径。
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被辞退可能有补偿。操作如下:1. 与公司协商,争取合理补偿;2. 若协商无果,准备证据申请劳动仲裁;3. 仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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